Gesundes Betriebsklima - fit für die Zukunft

Stress und Erfolgsdruck bestimmen häufig unser Gefühl am Arbeitsplatz. Ist es unter diesen Bedingungen möglich, dauerhaft gute Leistung zu bringen?

Ja! Wenn das Betriebsklima stimmt und die Mitarbeiter aus persönlichen Ressourcen schöpfen können, die motivieren und Kraft spenden.

Deshalb kommt der Förderung der Gesundheit aller Mitarbeiter im Unternehmen eine zentrale Rolle zu. Gesundheitsmanagement ist eine Unternehmensstrategie, die darauf ausgerichtet ist, gesundheitlichen Beeinträchtigungen am Arbeitsplatz vorzubeugen, Gesundheitspotenziale zu stärken und das Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu verbessern.

Gesundheit ist ansteckend!

Das Care and Health Konzept von SALUS-WORK versteht sich als Teil des betrieblichen Gesundheitsmanagements, der passive Ressourcen der Mitarbeiter durch interdisziplinäre Gesundheitsbildung aktiviert.

Das Prinzip ist einfach: Wenn sich etwas zusammenschließt, potenzieren sich die Stärken. Bei uns sind es Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Personalentwicklung, die nachweislich zu einer höheren Präsenz am Arbeitsplatz führen.

Mit unseren Programmen zur proaktiven Prävention setzen wir auf die Schulung und Beratung von Fach- und Führungskräften in den Themenfeldern Gesundheitsbildung und Arbeitssicherheit. Die Schulungen gehen dabei weit über die Verpflichtungen des öffentlich-rechtlichen Arbeitsschutzes hinaus. Proaktive Prävention ist umfassend – und vor allem wirksam.

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